小编今天整理了一些幼师考试面试内容有哪些相关内容,希望能够帮到大家。
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幼师考试面试内容有哪些
幼师考试面试内容:
1、根据现场考官给出的题目编写教案,例如:请设计教案,以健康和社会领域为主,适合大班幼儿的教案。这样的题目是内容自己设定,大的范围会给到你。
2、试讲题目,考生可以自行选择一个签,里面有你要试讲的主题,然后进行准备、撰写教案,最后进行试讲。
3、技能展示包括:唱歌、跳舞、钢琴、绘画、讲故事等几方面。
扩展资料:
幼师考试面试流程:
1、候考。考生持面试准考证、
身份证
件,按时到达考点,进入候考室候考。
2、抽题。按考点安排,登陆“面试测评系统”,通过计算机从题库中抽取一组试题(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道,其余类别只抽取1道试题),考生确认后,系统打印试题清单(考生须在试题清单上签名)。
3、备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或活动演示方案),备课20分钟。
4、回答规定问题。考生由工作人员引导进入指定面试室。考生将身份证、准考证交考官核验,核验无误后,考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。
5、试讲/演示。考生按照准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示),时间10分钟。
6、答辩。考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。
7、考试结束后,考生上交试题清单、备课教案(活动演示方案)后,考官归还考生身份证、准考证,发给放行条,考生离场。
8、评分。考官依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。

幼儿面试考什么
幼儿园面试一般面试的内容如下:
一、职业认知
幼儿教师是一个特殊的行业,需要幼师真正的喜欢孩子,爱孩子,对教师的素质要求很高。爱幼儿,尊重幼儿。对幼教工作有热情、有责任心。了解幼儿的心里想法、幼儿的特长、观察幼儿行为,开展幼儿喜欢的活动。
二、心理素质
幼师要具有一定的情绪调控能力。作为教师乐观开朗、有自信心、活泼、有爱心、童心,因为在学习生活中这些也会对学生产生一定的影响。面试时,在活动设计与实施、环境创设上表现出一定新意。
三、仪表仪态
在行为举止方面,要自然有亲和力,稳重端庄大方,教态自然,肢体表达得当;行为举止注意表现得自然大方,有礼貌。服装搭配上,要青春有活力,大方得体即可。可以化淡妆,以表示对此次考试的重视。
四、交流沟通
有较好的言语表达能力。口齿清楚,普通话标准,语速适宜,表达准确、简洁、流畅、有条理、有感染力。善于倾听、交流,有亲和力。在面试时一定要自信,即使遇到不会回答的问题,也要真诚地承认自己的不足之处。
五、思维品质
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在思维品质方面,能条理清晰地分析思考问题 ,有一定的应变能力,能正确地理解问题,在教育教学上表现出一定新意,这样才符合考察要求。

教师资格证幼儿园面试考的是什么
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幼儿园教师资格证面试内容包含职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思8个方面,主要考查申请幼儿园教师资格人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力,而且幼儿园面试不分科目的。
幼儿园教师资格证面试考什么:
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幼儿园教师资格证面试内容包含职业认知、心理素质、仪表仪态、交流沟通、思维品质、了解幼儿、技能技巧、评价与反思8个方面,主要考查申请幼儿园教师资格人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力,而且幼儿园面试不分科目的。
面试内容有:
(一)职业认知
1. 爱幼儿,尊重幼儿。
2. 对幼教工作有热情、有责任心。
(二)心理素质
1. 具有一定的情绪调控能力。
2. 乐观开朗、有自信心。
(三)仪表仪态
1. 行为举止自然大方,有礼貌。
2. 服饰得体,符合幼儿教师职业特点。
(四)交流沟通
1. 有较好的言语表达能力。口齿清楚,普通话标准,语速适宜,表达比较准确、简洁、流畅、有条理,有一定的感染力。
2. 善于倾听、交流,有亲和力。
(五)思维品质
1. 能正确地理解问题,条理清晰地分析思考问题。
2. 有一定的应变能力,在教育教学上表现出一定新意。
(六)了解幼儿
1. 具有了解幼儿兴趣、需要、已有经验和个体差异的意识。
2. 能通过观察来了解幼儿。
(七)技能技巧
1. 熟悉一些幼儿喜欢的游戏和故事。
2. 具有一定的弹、唱、画、跳、手工制作等幼儿教育所必需的基本技能。
(八)评价与反思
1.能对录像或资料中的教育活动、教育行为进行评价;或能对自己的面试表现进行评价。
2.能根据评价结果提出进一步改善的意见。
幼儿园教师资格统考面试大纲
一、测试性质
面试是中小学和幼儿园教师资格考试的有机组成部分,属于标准参照性考试。笔试合格者,可参加面试。
二、测试目标
面试主要考查申请幼儿园教师资格人员应具备的基本素养、职业发展潜质和保教实践能力,主要包括:
1、良好的职业道德、心理素质和思维品质。
2、仪表仪态得体,有一定的表达、交流、沟通能力。
3、有一定的技能技巧,能够恰当地达成保教目标。
三、测试内容与要
1、职业道德
(1)爱幼儿,尊重幼儿。
(2)对幼教工作有热情、有责任心。
2、心理素质
(1)具有一定的情绪调控能力。
(2)乐观开朗、有自信心。
3、仪表仪态
(1)行为举止自然大方,有礼貌。
(2)服饰得体,符合幼儿教师职业特点。
4、交流沟通
(1)有较好的言语表达能力。口齿清楚,普通话标准,语速适宜,表达比较准确、简洁、流畅、有条理,有一定的感染力。
(2)善于倾听、交流,有亲和力。
5、思维品质
(1)能正确地理解问题,条理清晰地分析思考问题。
(2)有一定的应变能力,在教育教学上表现出一定新意。
6、了解幼儿
(1)具有了解幼儿兴趣、需要、已有经验和个体差异的意识。
(2)能通过观察来了解幼儿。
7、技能技巧
(1)熟悉一些幼儿喜欢的游戏和故事。
(2)具有一定的弹、唱、画、跳、手工制作等幼儿教育所必需的基本技能。
8、评价与反思
(1)能对录像或资料中的教育活动、教育行为进行评价;或能对自己的面试表现进行评价。
(2)能根据评价结果提出进一步改善的意见。
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